Url
	http://dlib.bsru.ac.th/s/library/item/1539
Resource class
	bibo:Thesis
ชื่อเรือง
	การพัฒนาตัวบ่งชี้การประเมินผลการปฏิบัติตามบทบาทหน้าที่ของสภามหาวิทยาลัยราชภัฏ
ผู้แต่ง
	พิษณุ บางเขียว
หัวเรื่อง
	สภามหาวิทยาลัยราชภัฏ -- การบริหาร
	สถาบันอุดมศึกษา -- ไทย -- การบริหาร
	การทำงาน -- การประเมินผลงาน
	การประเมินผลงาน
ผู้จัดพิมพ์/สำนักพิมพ์
	มหาวิทยาลัยราชภัฏบ้านสมเด็จเจ้าพระยา สำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ
ผู้ร่วมสร้างรรค์ ผู้ร่วมงาน
	กฤษดา ผ่องพิทยา
	สรายุทธ์ เศรษฐขจร
	วิโฬฏฐ์ วัฒนานิมิตกูล
วันที่ ปีที่จัดพิมพ์
	2560
ประเภท
	thesis
รูปแบบ
	application/pdf
รหัส
	https://opacb.bsru.ac.th/cgi-bin/koha/opac-detail.pl?biblionumber=105707 ลิงค์ข้อมูลในระบบ Matrix
แหล่งที่มา
	วน 378.101 พ764ก 2560
ภาษา
	tha
ลิขสิทธิ์
	มหาวิทยาลัยราชภัฏบ้านสมเด็จเจ้าพระยา
ชื่อเรื่องรอง
	THE DEVELOPMENT OF ROLE PERFORMANCE EVALUATION INDICATORS FOR THE UNIVERSITY COUNCIL OF RAJABHAT UNIVERSITIES
บทคัดย่อ
	The objectives of this research were 1) to develop the role performance evaluation indicators for the University Council of Rajabhat Universities and 2) to study the results of the role performance evaluation indicators for the University Council of Rajabhat Universities. 
The research methodology comprised 4 processes; 1)studying the elements of role performance evaluation indicators for the University Council of Rajabhat  Universities, 2) developing the role performance evaluation indicators for the University Council of Rajabhat Universities consisting of (1) Examination on the draft of role performance evaluation  indicators for the University Council of Rajabhat Universities by the experts working in the University Council on the suitability of indicators of usefulness, possibility, and clarity, 
(2) Examination on the draft of role  performance evaluation indicators for the University Council of Rajabhat Universities  by using the multivariate for consensus reachins with the MACR (Multi Attribute Consensus Reaching) technic twice in order to determine the appropriateness of the indicators in all three issues as mentioned above,
 3) developing compliance assessment manual on the role  performance evaluation indicators for the University Council of Rajabhat University. The information obtained from the development of indicators is used in drafting the guidelines for evaluation on the role performance of the duties of the Rajabhat Universities Council and examination on the appropriateness of the experts,
 4) studying the results of the role performance evaluation indicators for the University Council of Rajabhat Universities. The results showed that 1) the role performance evaluation indicators for
the University Council of Rajabhat Universities classified into 3 dimensions with 30 indicators; 9 indicators of the dimension of policy formulation, 11 indicators of the dimension of power and duties, and 10 indicators of the dimension of monitoring,
วันที่ผลิต วันที่จัดทำ
	2021-08-09 06:57:07
วันที่ใช้งาน
	2560
วันที่ปรับปรุงข้อมูล
	2021-08-09 06:57:07
ระดับการศึกษา
	ปรัชญาดุษฎีบัณฑิต
	ปริญญาเอก
	การบริหารการศึกษา
	มหาวิทยาลัยราชภัฏบ้านสมเด็จเจ้าพระยา

--